أصدر المهندس حازم الأشموني، محافظ الشرقية، 21 قرارًا تأديبيًا بحق 52 من العاملين بالجهاز الإداري للدولة بنطاق المحافظة، استنادًا إلى نتائج التحقيقات التي أجرتها جهات التحقيق المختصة وهيئة النيابة الإدارية، وما انتهت إليه أحكام المحكمة التأديبية، وبناءً على مذكرات إدارة الشؤون القانونية.
نطاق القرارات التأديبية
شملت القرارات مجازاة 52 موظفًا بعدد من الوحدات المحلية القروية التابعة لمراكز ومدن وأحياء: الزقازيق، والحسينية، وفاقوس، وههيا، وأبو كبير، ومنيا القمح، وديرب نجم، وأبو حماد، بالإضافة إلى الإحالة إلى المحاكمة التأديبية، وذلك وفقًا لأحكام القانون واللوائح المنظمة.
تعزيز الانضباط الإداري
أكد المحافظ أن هذه القرارات تأتي في إطار تطبيق مبدأ الثواب والعقاب، وتعزيز الانضباط الإداري، وضمان حسن سير العمل داخل الجهاز الإداري بالمحافظة، استنادًا إلى القانون رقم 43 لسنة 1979 بشأن نظام الإدارة المحلية ولائحته التنفيذية وتعديلاته، والقانون رقم 81 لسنة 2016 بشأن الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية.
عدم التهاون مع التقصير
شدد محافظ الشرقية على أن الجهاز التنفيذي لن يتهاون مع أي تقصير أو مخالفة إدارية، مؤكدًا أن المحاسبة القانونية حق أصيل للدولة، ووسيلة أساسية لضبط منظومة العمل، وترسيخ الانضباط الوظيفي، والارتقاء بمستوى الأداء والخدمات المقدمة للمواطنين.
