بحث الدكتور أحمد طه، رئيس الهيئة العامة للاعتماد والرقابة الصحية، مع الدكتورة سلافة جويلي، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، سبل التعاون المشترك لتنمية العنصر البشري وتطوير مهارات القيادات والكوادر في الهيئة.
تطوير الكوادر البشرية في المنظومة الصحية
استهدف الاجتماع الذي عُقد بمقر الأكاديمية مواءمة البرامج التدريبية مع احتياجات العمل ومتطلبات الجودة والاعتماد. وأكد الدكتور أحمد طه أن الاستثمار في العنصر البشري يعد ركيزة أساسية لبناء منظومة صحية مستدامة وقادرة على التطور، مشيراً إلى أن طبيعة دور الهيئة ضمن منظومة التأمين الصحي الشامل تتطلب كوادر تجمع بين المعرفة الفنية والكفاءة المهنية والقدرة القيادية ومهارات التواصل.
وأوضح رئيس الهيئة أن بناء القدرات يهدف إلى تطوير الكفاءات وفقاً لمسؤوليات كل دور، وربط التدريب بالاحتياجات الفعلية للعمل لضمان مواكبة التطور في القطاع الصحي والمعايير الدولية، مؤكداً أن الكوادر المؤهلة هي المحرك الحقيقي لتطبيق فلسفة الجودة داخل المنشآت الصحية.
شراكات فاعلة لتعزيز الأداء المؤسسي
من جانبها، أكدت الدكتورة سلافة جويلي حرص الأكاديمية الوطنية للتدريب على بناء شراكات فاعلة مع مؤسسات الدولة لتطوير القدرات البشرية وتعزيز كفاءة الأداء المؤسسي. وأشارت إلى امتلاك الأكاديمية منظومة متكاملة من الحلول التدريبية والاستشارية التي تُصمم وفقاً لاحتياجات كل جهة لضمان تحقيق أقصى استفادة.
كما شدد الدكتور طاهر نصر، نائب المدير التنفيذي للأكاديمية، على اعتماد منهجية متطورة في تصميم البرامج تبدأ بالتعرف الدقيق على الاحتياجات التدريبية، وصولاً إلى تنفيذ برامج متخصصة ترتبط بالواقع العملي وأهداف المؤسسات.
