أعلنت وزارة العمل عن طرح 2539 فرصة عمل جديدة توفرها 33 شركة من شركات القطاع الخاص، وذلك ضمن نشرة التوظيف الدورية لعام 2026. وتستهدف هذه الفرص المتاحة خلال شهر أكتوبر الجاري دعم الشباب الباحثين عن عمل وربط الكفاءات باحتياجات سوق العمل الحقيقية.
توزيع الوظائف على المحافظات
تتوزع فرص العمل المعلنة على 11 محافظة مصرية، وهي: القاهرة، والجيزة، والقليوبية، والشرقية، وبني سويف، وبورسعيد، والوادي الجديد، والمنوفية، والمنيا، وقنا، والسويس. وتأتي هذه الخطوة في إطار جهود الدولة لتوسيع نطاق التشغيل وتوفير فرص عمل لائقة ومستقرة للشباب.
تطوير منظومة التدريب والتعاون مع القطاع الخاص
أكد حسن رداد، وزير العمل، أن الوزارة تعمل على مسارات متوازية تشمل زيادة فرص التشغيل، والتوسع في التعاون مع القطاع الخاص، وتطوير منظومة التدريب المهني. وتهدف هذه المسارات إلى إعداد كوادر مؤهلة تمتلك المهارات المطلوبة لتعزيز فرص الشباب في الحصول على وظائف مستقرة.
كما دعا الوزير الشباب إلى سرعة الاطلاع على هذه الفرص والتقدم للوظائف التي تتناسب مع مؤهلاتهم، مشددًا على أهمية منظومة التدريب المهني كوسيلة أساسية للتأهيل لسوق العمل في الداخل والخارج.
متابعة تنفيذ فرص العمل وضمان الحقوق
وجه وزير العمل مديريات العمل بالمحافظات بضرورة متابعة تنفيذ الفرص المعلنة والتأكد من جديتها، مع تيسير إجراءات التقديم والتعيين للشباب. كما شدد على ضرورة التحقق من التزام الشركات بالضوابط القانونية، وتطبيق الحد الأدنى للأجور، وتوفير بيئة عمل آمنة تضمن حقوق العاملين.
وأوضح الوزير أن دور الوزارة يمتد لما هو أبعد من الإعلان عن الوظائف، ليصل إلى متابعة التنفيذ على أرض الواقع لضمان تحويل هذه الفرص إلى وظائف حقيقية، مؤكدًا أن الشراكة مع القطاع الخاص تعد ركيزة أساسية لتحريك عجلة الإنتاج ودعم الاقتصاد الوطني.
آليات التقديم على الوظائف
يمكن للراغبين في الالتحاق بالوظائف المعلنة التواصل مباشرة مع الشركات صاحبة الفرص، أو التوجه إلى مديريات العمل بالمحافظات المعنية، أو التوجه إلى الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم في مدينة نصر، وذلك وفقًا للإجراءات الخاصة بكل فرصة عمل.
