عقدت إدارة كلية التمريض بجامعة المنيا اجتماعاً موسعاً مع المعيدين الجدد المرشحين للتعيين بالكلية، وذلك في إطار سعي الإدارة لدعم الكوادر الأكاديمية الشابة وتعريفهم بمتطلبات العمل الأكاديمي داخل الأقسام العلمية المختلفة.
مناقشة التوزيع والتخصصات العلمية
تناول اللقاء التعريف بالأقسام العلمية التابعة للكلية، وبحث آليات توزيع المعيدين الجدد عليها بما يتماشى مع احتياجات كل قسم والتخصصات العلمية المتنوعة. كما تم توضيح طبيعة المرحلة المقبلة وما يترتب عليها من مسؤوليات أكاديمية وعلمية تقع على عاتقهم.
دعم العملية التعليمية والبحثية
أكدت عميدة كلية التمريض بجامعة المنيا على الدور الحيوي الذي يلعبه المعيدون في دعم المنظومة التعليمية والبحثية، مشيرة إلى أنهم يمثلون ركيزة أساسية لإعداد أجيال جديدة من أعضاء هيئة التدريس والارتقاء بمستوى التعليم التمريضي. كما شددت على ضرورة الالتزام باللوائح والقواعد المنظمة للعمل الأكاديمي، والاستفادة من الإمكانات والخبرات المتاحة لتطوير مهاراتهم العلمية والبحثية.
التركيز على البحث العلمي والتطوير
من جانبها، ركزت وكيلة الكلية لشئون الدراسات العليا والبحوث على أهمية البحث العلمي والتطوير المستمر، وحثت المعيدين الجدد على المشاركة الفعالة في الأنشطة والبرامج التدريبية التي توفرها الكلية والجامعة. ويأتي هذا التحرك ضمن استراتيجية كلية التمريض بجامعة المنيا لتأهيل الكوادر الشابة وتعزيز بيئة العمل العلمي بما يواكب خطط الجامعة لتطوير منظومة التعليم.
